Técnico/a Mantenimiento Industrial

Publicada 3 de Noviembre

Técnico/a de Mantenimiento Electromecánico Industrial

Guissona (presencial)


El Proyecto / El Reto:

Integración directa en el equipo de mantenimiento interno de gran empresa de alimentación, compuesto actualmente por más de 500 profesionales, dentro de un complejo industrial agroalimentario masivo situado en Guissona.

Trabajarás sin intermediarios sobre la maquinaria y los equipos productivos, asumiendo la responsabilidad de garantizar la fiabilidad técnica y la continuidad operativa de unas instalaciones en constante evolución.


Tus Responsabilidades Principales:

  • Ejecutar de manera rigurosa el programa de mantenimiento preventivo sobre instalaciones y maquinaria (motores, reductores, cintas transportadoras, rodamientos).
  • Diagnosticar y resolver averías electromecánicas complejas, minimizando los tiempos de parada en la línea de producción.
  • Supervisar y asegurar la integridad de cuadros eléctricos, componentes de automatización, sensores y cableado.
  • Proponer y participar activamente en acciones de mejora productiva, cumpliendo con los máximos estándares de calidad, higiene agroalimentaria y PRL.


Requisitos mínimos

Tu Perfil Técnico y Competencial:

  • Formación: Ciclo Formativo de Grado Medio (CFGM) o Grado Superior (CFGS) en Electromecánica, Mantenimiento Industrial, Electricidad o disciplinas afines. Se considerará experiencia técnica equivalente en lugar de titulación.
  • Experiencia: Experiencia demostrable en entornos industriales, preferiblemente en maquinaria agroalimentaria o líneas de envasado continuo.
  • Hard Skills / Herramientas: Electricidad industrial, mecánica, hidráulica/neumática y diagnóstico de averías. Imprescindible vehículo propio.
  • Soft Skills: Alta capacidad analítica, proactividad y clara orientación al trabajo en equipo y colaboración.


Qué Ofrecemos:

  • Contrato indefinido desde el primer día con una banda salarial bruta anual entre 22.000€ y 28.000€ (a partir de 28.000€ para CFGS), abierta a negociación en función del valor técnico aportado.
  • Estabilidad en turno fijo (Mañana, Tarde o Noche).
  • Facilidades reales de reubicación con vivienda compartida a precio bonificado (aprox. 250€/mes).
  • Retribución flexible y servicio de comedor subvencionado a 2,50€.