
Jefe/a de Equipo Comercial - Telecomunicación
Publicada 12 de NoviembreDesde Grupo CRIT estamos seleccionando un/a Jefe/a de Equipo Comercial para liderar un equipo de ventas especializado en soluciones de telefonía y telecomunicaciones para empresas.
Buscamos una persona con experiencia contrastada en el sector de las Telecomunicaciones, orientación a resultados y capacidad para impulsar el desarrollo comercial de su equipo, participando activamente en la consecución de los objetivos de venta.
Funciones principales:
- Gestionar, coordinar y apoyar al equipo comercial en su actividad diaria, garantizando el cumplimiento de los objetivos establecidos.
- Acompañar a los comerciales en visitas a clientes, negociaciones y procesos de venta, participando activamente en el cierre de operaciones.
- Realizar el seguimiento de oportunidades comerciales y apoyar al equipo en todas las fases del ciclo de venta.
- Desarrollar las competencias comerciales del equipo mediante formación práctica, coaching y acompañamiento continuo.
- Analizar resultados, detectar oportunidades de mejora e implementar acciones para maximizar el rendimiento comercial.
- Garantizar una atención al cliente cercana, profesional y orientada a la fidelización.
¿Qué ofrecemos?
- Contrato indefinido.
- Salario fijo entre 25.000 € y 30.000 € brutos anuales, según experiencia aportada.
- Coche de empresa.
- Tarjeta de gastos y tarjeta de combustible.
- Atractivo sistema de comisiones trimestrales vinculadas a los resultados del equipo.
- Formación continua y soporte permanente.
- Proyecto estable con posibilidades reales de crecimiento profesional.
Si tienes experiencia en Operadoras de Telecomunicaciones, disfrutas liderando equipos y te apasionan las ventas, queremos conocerte.
¡Inscríbete y forma parte de un proyecto consolidado con grandes posibilidades de desarrollo profesional!
Requisitos mínimos
Requisitos imprescindibles
- Experiencia demostrable en Operadoras de Telecomunicaciones, con amplio conocimiento de sus productos, soluciones y procesos comerciales.
- Experiencia previa en gestión, coordinación o desarrollo de equipos comerciales.
- Sólidas habilidades de venta consultiva, negociación y cierre de operaciones.
- Excelentes capacidades de comunicación e imagen profesional.
- Capacidad organizativa, orientación a resultados y habilidad para trabajar bajo objetivos.