Delegado/a de zona Junior

Empresa líder del sector servicios, en plena expansión, busca incorporar un/a Delegado/a de Zona Junior para gestionar diferentes centros de trabajo dentro de su área de actuación. La persona seleccionada será responsable de asegurar el correcto funcionamiento operativo, económico y organizativo de los centros asignados, liderando equipos y garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad establecidos por la compañía.

Funciones:

  1. Gestión integral de los centros asignados.
  2. Supervisión de la operativa diaria.
  3. Coordinación y liderazgo de equipos.
  4. Seguimiento de indicadores y resultados.
  5. Control de la cuenta de explotación.
  6. Implantación de mejoras operativas.
  7. Análisis de competencia y mercado.
  8. Garantizar la calidad del servicio y el cumplimiento de procedimientos.

Se ofrece:

  • Contrato estable.
  • Formación inicial y desarrollo profesional.
  • Plan de carrera.
  • Vehículo de empresa o kilometraje.
  • Cheque restaurante.
  • Teléfono móvil.
  • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento

Complemento:

Variable del 20% a partir del primer año ligado al cumplimiento de objetivos.


Requisitos mínimos

  • Formación Profesional Superior en Administración y Finanzas, Hostelería y Turismo o Grado en ADE o similares.
  • Se valorará experiencia gestionando equipos.
  • Muy valorable experiencia en hostelería, ocio nocturno, restauración u hotelería.
  • Disponibilidad horaria.
  • Movilidad geográfica.
  • Carnet de conducir.